Con esta metodología, optimizamos todos los recursos de forma contundente y además descargamos al empresario directivo, toda la presión que supone la compleja normativa de la contratación, retribuciones, jornadas, modificación de las condiciones de trabajo, movilidad geográfica, funcional, complementos a las prestaciones públicas, convenios colectivos.
Asesoramos y defendemos a nuestros clientes ante las inspecciones de trabajo, los conflictos colectivos o litigios laborales, representando a las empresas y a personal directivo en los procesos judiciales.